El síndrome de Cronos: Anular el talento ajeno con el fin de no verse desplazado.
El síndrome de Hammurabi: Paralizar los procesos comunicativos de la organización estableciendo complejos procedimientos.
El síndrome del burnout: Estrés laboral, manifestado en la evitación de responsabilidades, desorganización, aislamiento, incapacidad para tomar decisiones.
El síndrome de Hubris: Sinónimo de soberbia, arrogancia o prepotencia. Creer saberlo todo. Falta de humildad y empatía.
El síndrome de Napoleón: Humillación, ofensa o amenazas en publico son sus señas de identidad, ejerce poder visibilizando el miedo.
¡Nos vemos en próximas entradas!
De consultor BI a Trabajador Social 
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